Szwaczka – 50 km od Reutlingen (DE)

Professional Work Service sp. z o.o. (nr rej. 11666) jest nowoczesną agencją pośrednictwa pracy wyspecjalizowaną w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych dla przedsiębiorstw krajowych i zagranicznych. Dla jednego z naszych klientów aktualnie poszukujemy kandydatów, gotowych podjąć pracę na stanowisku: Szwaczka na terenie Niemiec.

Oferujemy zatrudnienie bezpośrednio u niemieckiego pracodawcy zlokalizowanego 50 km od miejscowości Reutlingen (Badenia-Wirtembergia)

Ilość wolnych stanowisk: 2

Praca od: zaraz na minimum 6 miesięcy (z możliwością przedłużenia)

Czas pracy: od 40 godzin tygodniowo

W ramach współpracy pomagamy w organizacji wyjazdu oraz w trakcie pobytu za granicą.

Nasze usługi są całkowicie darmowe! Nie pobieramy żadnych opłat!

Zakres obowiązków:

•        Szycie materacy                                                                          

Wymagania:

•        Podstawowa znajomość języka niemieckiego

•        Mile widziane doświadczenie na ww. stanowisku

•        Samodzielność i dobra organizacja pracy

•        Dobra kondycja fizyczna i zdrowotna

•        Dyspozycyjność w całym proponowanym okresie zatrudnienia

Oferujemy:

•        Wynagrodzenie: ok. 1000 Euro netto miesięcznie (z możliwością podwyżki)

•        Legalne zatrudnienie na niemieckich warunkach

•        Zakwaterowanie

•        Pomoc w organizacji wyjazdu

•        Opieka konsultanta w trakcie wyjazdu

Forma kontaktu:

Jeśli zainteresowała Cię nasza oferta wyślij swoje CV wraz z aktualnym zdjęciem oraz podanym okresem dyspozycyjności na podany adres mailowy: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]

W tytule wiadomości należy podać nr.ref. D 01/10/SZ

APLIKACJE BEZ PODANEGO NUMERU REFERENCYJNEGO NIE BĘDĄ ROZPATRYWANE!

Zastrzegamy sobie prawo do skontaktowania się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Chcesz poznać inne nasze oferty? Zapraszamy na stronę internetową www.praca-pws.pl

W aplikacji proszę zawrzeć klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97, Dziennik Ustaw z 2002 r Nr 101 Poz. 926 z późn. zmianami)