BRYGADZISTA spawaczy na projekty offshorowe

Agencja Zatrudnienia ( KRAZ 1670 ), PanPol sp. z o.o.,  poszukuje BRYGADZISTĘ spawaczy na projekty offshorowe

Praca: prowadzenie kilkuosobowej osobowej grupy spawaczy offshorowych metoda 138 / 136 lub 136 w normie AWS lub ISO 9606-1 lub EN 287-1

Przewidywany okres projektu: Pracodawca jest wiodącą agencją holenderską specjalizującą się w projektach offshorowych i poprzez ilość posiadanych projektów gwarantuje ciągłość pracy.

Na jednym projekcie możliwość pracy do 2020 roku !!

Na niektórych projektach możliwa praca zmianowa: jeden tydzień dzienna drugi nocna. Możliwość wypracowania nawet 70 godzin / tydzień, ale standardem jest 60 godzin.

WYMAGANIA:

certyfikat VCA ( konieczny! ), mile widziany VCA VOL dla brygadzistów

BSN ( SOFI ) numer,

aktualne certyfikaty spawacza metoda 138 / 136 lub 136 w normie AWS lub ISO 9606-1 lub EN 287-1; pozycja 6Gr lub H-L045, grubość ścianki 5 – 25 mm, doświadczenie w spawaniu wielościegiem projektów offshorowych. Umiejętność żłobienia.

kilkuletnie udokumentowane doświadczenie pracy jako spawacz offshorowy

doświadczenie jako brygadzista ( prowadzenie większych grup pracowników, szybka organizacja pracy ; organizacja pracy na wypadek przestoju w bieżącym zadaniu )

bardzo dobra znajomość języka holenderskiego lub angielskiego

dobra sprawność fizyczna

mile widziany własny transport.

Atrakcyjne warunki zatrudnienia + mieszkanie opłacane przez pracodawcę z darmowym internetem + samochód firmowy + dodatek w wysokości 10 Euro / tydzień na poczet używania prywatnego telefonu do celów firmowych.

Warunki finansowe:

Praca na podstawie umowy holenderskiej:

Bardzo atrakcyjna stawka netto i brutto uzależniona od kwalifikacji zawodowych pracownika.

na poczet płatnego urlopu pracodawca kumuluje na specjalnym koncie dodatek w wysokości około 0,40 Euro / godzinę ( wypłacany na koniec kontraktu lub w okresie maja / czerwca: przed okresem urlopowym )

tygodniowe wypłaty na konto. Przelewy są realizowane w czwartki. Jeśli na konto holenderskie pieniądze są na nim w czwartek lub najpóźniej w piątek ; jeśli na konto polskie to pieniądze docierają najwcześniej w piątek wieczorem lub najpóźniej w poniedziałek.

ubezpieczenie zdrowotne: 17,95 Euro / tydzień. Pracodawca potrąca z pensji pracownika i przesyła na odpowiednie konto.

w przypadku choroby: 2 pierwsze dni na koszt pracownika, następne dni płatne 70% stawki brutto.

emerytura: po przepracowaniu 26 tygodni.

ubezpieczenie od nieszczęśliwych wypadków: gwarantowane przez klienta pracodawcy w miejscu pracy.

Pracodawca opłaca mieszkanie w 100% w trakcie testów i pracy. Pokój jednoosobowy. Jeśli pracownik ma własne mieszkanie dostaję kompensatę.

Internet w 100 % opłacany przez pracodawcę: aby pracownik miał dostęp musi mieć tylko swój własny laptop, komórkę lub tablet.

Dodatek w wysokości 10 Euro / tydzień na poczet używania prywatnego telefonu do celów firmowych.

Transport do pracy w NL: grupowy samochód służbowy lub jeśli pracownik posiada własny samochód płacona jest mu tzw. kilometrówka: 0,19 Euro / km. Jeśli pracownik wozi swoim prywatnym samochodem innych pracowników to dostanie dodatek od firmy, którego wysokość zależy od wyliczenia opłacalności tego rozwiązania w stosunku do samochodu firmowego. Do uzgodnienia z pracodawcą.

Prosimy przysłać aktualne CV w języku angielskim i polskim + skan certyfikatów zawodowych i referencji na ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]z dopiskiem „BRYGADZISTA spawaczy offshore” w tytule e-mail.