Order Picker

Gi Group jest międzynarodową agencją pracy i doradztwa personalnego. Prowadzimy działalność w zakresie m.in. stałego i czasowego zatrudnienia, wyszukiwania i selekcji kandydatów oraz outsourcingu. Dzięki bezpośredniej obecności i partnerstwom strategicznym działamy w 57 krajach świata.

Posiadamy Certyfikat Ministerstwa Gospodarki i Pracy nr 570.

W Polsce do grupy Gi wchodzą Gi Group, Grafton Recruitment, Wyser, TACK&TMI. Od roku 2021 szeregi grupy zasila dawny Work Service, jedna z największych w Polsce firm branży HR zapewniająca innowacyjne rozwiązania w obszarze zasobów ludzkich.

Dla firmy zajmującej się produkcją foteli samochodowych w chwili obecnej poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Order Picker - nie wymagamy znajomości języka czeskiego

Nová Hospoda – CZECHY

Obowiązki:

·        - zbieranie zamówień na magazynie

·        - dostarczenie komponentów na produkcję

·        - prace porządkowe 

Wymagania:

·        - dyspozycyjności do podjęcia pracy za granicą

·        - umiejętności logicznego myślenia

Co oferujemy:

·        - 3500zł - 4000zł netto

·        - bezpłatne zakwaterowanie

·        - bezpłatny dojazd z miejsca zakwaterowania do zakładu pracy

·        - stabilną pracę – umowa o pracę na rok z możliwością przedłużenia

·        - darmowe posiłki na terenie firmy w dni pracujące

·        - możliwość zaliczki po pełnym tygodniu pracy – 1000 CZK

·        - wsparcie polskiego koordynatora

·        - możliwość przejścia bezpośrednio pod firmę

·        - dla par pokoje 2-osobowe

Zapraszam do kontaktu: +48 571 406 549

Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Work Service S.A. działająca pod marką Gi Group z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD[at]workservice.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 570