Pracownik wykończeniowy / Praca w Szwecji!

Agencja Recrew HR dla jednego z klientów w Szwecji, poszukuje osób do swojego zespołu. 

KAFELKARZ/PRACOWNIK WYKOŃCZENIOWY

DO£ĄCZ DO NAJLEPSZYCH JUŻ TERAZ I PRACUJ Z NAMI W SZWECJI 

WYMAGAMY:

• DOŚWIADCZENIA W PRACACH WYKOŃCZENIOWYCH ORAZ PRZY K£ADZENIU KAFELEK 
• PRAWA JAZDY KAT.B 
• ZNAJOMOŚCI JĘZYKA ANGIELSKIEGO

OFERUJEMY:

• STA£E ZATRUDNIENIE
• ZAKWATEROWANIE
• TRANSPORT NA MIEJSCU
• ZWROT KOSZTÓW PODRÓŻY
• STAWKI ZWIĄZKOWE

Chętne osoby prosimy o przesłanie CV na adres   ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło] lub zadzwoń  📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło]


                                         CZEKAMY W£AŚNIE NA CIEBIE! 


Wpis do rejestru agencji zatrudnienia nr 16818

Prosimy o dodanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska w okresie do 1 roku od dnia przesłania CV

INFORMACJE OD ADMINISTRATORA DANYCH OSOBOWYCH

Administratorem Danych Osobowych, jest firma Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku (kontakt: Al. Grunwaldzka 103 A, 80-244 Gdańsk)

Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 (RODO)
Osobie składającej aplikację w procesie rekrutacyjnym przysługuje prawo do treści swoich danych osobowych oraz prawo do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez 1 rok od dnia przesłania CV.
Dane osobowe kandydatów nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu.