Niemcy! Pracownik robót ziemnych i monterskich!

ASTA WORK ( nr 19386 ) agencja pośrednictwa pracy zajmująca się pośrednictwem pracy oraz tłumaczeniami obecnie dla swojego klienta poszukuje pracowników na stanowisko

Pracownik robót ziemnych i monterskich m/k

Meyenburg, Niemcy

praca od zaraz

Opis:

• Miejsce pracy: 16945 Meyenburg, wschodnie Niemcy, ok. 200 km od Szczecina (siedziba pracodawcy)
• Praca aktualna jest natychmiast lub w możliwie szybkim terminie
• Umowa o pracę na okres stały z niemieckim zakładem elektrotechnicznym z miasta Meyenburg, specjalizującym się w budowie i utrzymaniu sygnalizacji świetlnej, sterowania ruchem drogowym, a także linii napowietrznych.
• Praca jest w delegacji (na tzw. montażu), czyli w różnych miastach na terenie całych Niemiec. Po zakończeniu budowy, nastąpi przekierowanie na następną budowę
• Czas pracy: od poniedziałku do piątku, ok 168 do 175 godz. miesięcznie

Główne zadania:

• Montaż napowietrznych sygnalizacji świetlnej oraz znaków drogowych
• Prace ziemne (wykopy), kładzenie pod ziemią instalacji/kabli elektrycznych
• Przygotowywanie tras kablowych
• Układanie i zaciąganie kabli światłowodowych
• Drobne prace brukarskie
• Obsługa maszyn budowlanych (m.in. minikoparka) i elektronarzędzi

Wymagania:

• Ukończony zawód: technik robót ziemnych i drogowych, ślusarz, monter konstrukcji albo pokrewny udokumentowany doświadczeniem
• Brak przeciwwskazań do pracy na wysokościach
• Doświadczenie w układaniu kostki brukowej mile widziane
• Doświadczenie w obszarze usług sieciowych / telekomunikacji przy układaniu tras kablowych mile widziane
• Umiejętność obsługi maszyn budowlanych jak: ubijarki, wibratory, wiertarki, agregaty, kompresory, minikoparki itp.
• Konieczna przynajmniej komunikatywna znajomość języka niemieckiego
• Konieczne posiadanie prawo jazdy kat. B, mile widziane B+E lub C, C+E
• Akceptacja pracy na zewnątrz w różnych warunkach pogodowych
• Gotowość do podjęcia pracy na terenie całych Niemiec

Pracodawca oferuje:

• Niemiecka umowa o pracę i pełne świadczenia socjalne
• + 30 dni płatnego urlopu
• Stawka brutto od 12,11 do 12,78 euro / godz. (po 6 miesiącach podwyżka)
• + Dieta netto od 35 euro / dzień pracy (ok. 700 do 750 euro netto miesięcznie)
• Wynagrodzenie miesięczne netto od 2100 do 2300 euro (przez 6 miesięcy, potem podwyżka w zależności od kwalifikacji)
• +  Wynagrodzenie za czas dojazdu na miejsce budowy i z powrotem
• + Bon na paliwo 44 euro / miesiąc
• + 13 pensja świąteczna
• + Bonus wypoczynkowy 155 euro / rok
• Zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę i płatne przez pracodawcę

Osoby zainteresowane ofertą i spełniające podane przez nas wymagania prosimy o przesłanie CV (najlepiej w języku niemieckim) na adres:

✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]  z tytułem maila ziem/mon/Pol/DE

Administratorem Danych Osobowych jest Asta Work , ul Kajki 5/15, 10-546 Olsztyn , zwany dalej Firmą. W Firmie został powołany Inspektor Ochrony Danych, adres korespondencyjny: ul Kajki 5/15, 10-546 Olsztyn , e-mail: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]. Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę (CV) – przetwarzane w celach rekrutacyjnych - przetwarzane są na podstawie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO). Dane osobowe podane przez kandydata będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Firmy, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Firmie na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia. Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne.

Wysłanie aplikacji do Firmy jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych na potrzeby rekrutacji obecnej oraz przyszłych rekrutacji, na życzenie kandydata aplikacja będzie rozpatrywana tylko w obecnym procesie rekrutacyjnym - prosimy o zaznaczenie przy zgłoszeniu takiej prośby.