Pracownik Lotniska

Opis stanowiska

Praca fleksyjna na lotnisku wiąże się z pracą na różnych stanowiskach w różnych miejscach zależnie od zapotrzebowania, sezony i innych czynników.

Każdy kandydat musi przejść weryfikację ze względów bezpieczeństwa. W związku z tym każdy kandydat rozpoczyna pracę na magazynie cargo, gdzie nie jest wymagana pełna weryfikacja. Czas trwania pełnej weryfikacji to ok. 3 miesięcy. Jeśli Kandydat zechce, może zgłosić się do pracy na kilka miesięcy przed jej planowanym rozpoczęciem i przyjechać do pracy już po pełnej weryfikacji, która pozwala na pracę we wszystkich obszarach lotniska.

Jest to praca m.in. na:

1. Magazyn Cargo
- załadunek i rozładunek samolotów cargo
- praca ręczna oraz z wózkami EPT
- sortowanie paczek/przesyłek
- lokowanie ich na magazynie
- wprowadzanie danych dotyczących transportu
- wiele innych czynności

2. Strefa bagaży
- sortowanie/ skanowanie bagaży
- załadunek/rozładunek bagaży
- zgłaszanie/odnajdowanie zagubionych bagaży
- ładowanie sprzętu elektronicznego
- prowadzenie pojazdów po płycie lotniska zgodnie z przepisami - ciągniki, wózki, transportery

3. Sprzątanie samolotów
- zbieranie pozostawionych nieczystości po pasażerach
- odkurzanie
- opróżnianie koszy
- uzupełnianie środków czystości w toalecie
- sprawdzanie schowków
- i inne

4. Catering
- praca przy pakowaniu posiłków do wózków
- przy załadunku ich do samochód transportujących je na samolot
- załadunek cateringu na samolot
- udział i wsparcie techniczne i logistyczne podczas eventów

Każdy pracownik przed rozpoczęciem pracy przechodzi odpowiednie szkolenia i przygotowanie
Szkolenia są płatne tak samo jak godziny pracy

W okresie od maja do końca października przyjmujemy także kandydatów na krótki okres czasu (głównie studentów), którzy ze względu na weryfikację powinni aplikować na min. 3 miesiące przed planowanym wyjazdem.

Wymagania

- bardzo dobra znajomość języka angielskiego
- aktualne CV zawierające ostatnie 10 lat pracy i nauki
- elastyczność i odpowiedzialność
- dokładność
- aktualne zaświadczenie o niekaralności
- gotowość do pracy na różnych stanowiskach i w różnych miejscach lotniska
- umiejętność szybkiego uczenia się (kandydaci biorą udział w szkoleniach i treningach - przepisy BHP, przepisy bezpieczeństwa, przepisy dot. materiałów niebezpiecznych, ewakuacji, itp.)
- mile widziane prawo jazdy
- aktualne zaświadczenie o niekaralności - tłumaczenie przysięgłe na język angieslki lub holenderski

Informacje o pracodawcy

Osoby przyjeżdżające do pracy mają zapewnioną pomoc i wsparcie w następującym zakresie:

Wskazówki dotyczące zakwaterowania, ewentualnie transport z lotniska / dworca na adres. Porady, gdzie zrobić zakupy dla siebie.

Zorganizowanie transportu z domu do pracy. W większości przypadków będą musieli w tym celu ubiegać się o kartę transportu publicznego, być może z abonamentem (za 105 euro miesięcznie)

Podanie o BSN, po wcześniejszym umówieniu.

Wszelkie niezbędne szkolenia (SA&DG)

Wskazówki do i po hali produkcyjnej w pierwszym dniu roboczym

Stałe wsparcie w przypadku pytań

Warunki pracy

- praca w systemie zmianowym
- praca 38h tygodniowo
- wypłaty tygodniowe
- 24 dni płatnego urlopu
- zmiany nocne oraz weekendy płatne dodatkowo 50%
- zwrot kosztów dojazdu do pracy
- bonusy w postaci zniżek lub bonu na bilety lotnicze
- grafik ustalany jest z 2-3 dniowym wyprzedzeniem
- praca jest 7 dni w tygodniu, więc w grafiku mogą być soboty i niedziele
- możliwość awansu na brygadzistę / lidera zespołu

Zakwaterowanie i ubezpieczenie

Pracownicy zawsze mają pokój z kluczem, często są to pokoje 2-osobowe i muszą je dzielić z inną osobą. Ponadto domy zawsze mają (wspólną) łazienkę, kuchnię i ogrzewanie. Obecny jest właściciel, który przestrzega zasad obowiązujących w domu.

Koszty zakwaterowania wynoszą €95.00 tygodniowo. Kwota ta jest potrącana z wynagrodzenia. Okres wypowiedzenia wynosi co najmniej 2 tygodnie.

Mile widziani kandydaci z własnym zakwaterowaniem.

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie podstawowe €10,50 brutto/h + 8% dodatku wakacyjne + dodatki zmianowe

Stawka rośnie wraz ze zdobywaniem doświadczenia. Pracownik po szkoleniach i kilku tygodniach pracy może mieć już stawkę podstawową €10,75 brutto + dodatki

Od poniedziałku do czwartku 19:00 - 07:00 = 115%
Piątek 19:00 do soboty = 130%
Od niedzieli do poniedziałku 7:00 = 145%
Święta narodowe = 200%

CV proszę kierować na adres e-mail:

✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]