Au Pair

Headhunters Sp. z o.o. (certyfikat nr 10079 w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia), działająca na rynku polskim i zagranicznym, dla swojego Klienta, poszukuje odpowiedniego kandydata na stanowisko:

Au Pair

Miejsce pracy: Bockleton, Worcestershire (Anglia)

Termin rozpoczęcia: maj 2018

Zakres obowiązków:

Rodzina z pięknego hrabstwa Worcestershire zaprasza parę do opieki nad gospodarstwem oraz 10 letnim dzieckiem. Do obowiązków Au Pair między innymi będzie należało:
- odbieranie dziecka ze szkoły i przygotowywanie posiłków,
- pomoc przy pracach domowych oraz gospodarczych,
- dbanie o zwierzęta (psy, owce, prosięta).

Wymagania:

- Komunikatywna znajomość j. angielskiego

- Mile widziane doświadczenie w opiece nad dziećmi

- Gotowość do wyjazdu w maju 2018

- Wyłącznie osoby niepalące

- Prawo jazdy kat. B (wystarczy, że jedna z osoba posiada prawo jazdy)

Oferujemy:
W ramach pobytu Au Pair zapewniamy:

- Kontrakt 12 miesięczny jako Au Pair w Wielkiej Brytanii

- Praca do 30 godzin tygodniowo

- Bezpłatne zamieszkanie w oddzielnym budynku oraz wyżywienie

- Bezpłatny transfer z lotniska

- Wynagrodzenie 300 GBP/tydz (150 GBP tygodniowo/osobę)

- Samochód służbowy, ubezpieczenie oraz paliwo

Program Au Pair to najtańsza i najbardziej skuteczna metoda nauki połączona z pracą zarobkową. Kontakt z językiem angielskim na co dzień – z rodziną goszczącą i z przyjaciółmi umożliwia efektywne i wymierne
postępy w przyswajaniu języka. Elastyczny grafik i stosunkowo niewielka ilość godzin pozwoli na uczęszczanie do szkoły językowej w Anglii oraz/lub podjęcie dodatkowej pracy zarobkowej!

Kontakt: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]

Wymagane dokumenty: CV w j. angielskim z tematem wiadomości: "Au Pair, Wielka Brytania".

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i wprowadzenie ich do bazy danych Headhunters Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Kmieca 27 w Szczecinie w celu przedstawiania mi ofert zatrudnienia, zgodnie z przepisami ustawy z 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz.U. z 2015r., poz. 2135). Informujemy, iż kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami