Piekarz – 30 km od Dartmouth

Hoga Fachquelle Sp.z o.o. ( nr rej. agencji 11668) jest agencją pośrednictwa pracy wyspecjalizowaną w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych polskich pracowników dla zagranicznych pracodawców w branży hotelarsko-gastronomicznej. Dla naszego klienta aktualnie poszukujemy osób zainteresowanych pracą na stanowisku: Piekarz na terenie Wielkiej Brytanii.

Oferowane przez nas stanowisko zlokalizowane jest w miejscowości położonej 30 km od Dartmouth.

Praca od: marca 2017 na minimum 6 miesięcy

Czas pracy: 30 (poza sezonem) lub 60 (w sezonie) godzin tygodniowo

Nasze usługi są całkowicie darmowe! Nie pobieramy żadnych opłat! Skorzystanie z naszej oferty oznacza zatrudnienie w oparciu o brytyjskie przepisy, bezpośrednio u pracodawcy.

W ramach współpracy pomagamy w organizacji wyjazdu oraz w trakcie pobytu za granicą.

Wymagania:

• Doświadczenie w mieszaniu, wypieku i ręcznym formowaniu chleba
• Wiedza na temat chleba i sposobów jego wypieku
• Znajomość języka angielskiego
• Prawo jazdy kat. B
• Samodzielność i dobra organizacja pracy
• Wysoka kultura osobista
• Dyspozycyjność w całym proponowanym okresie zatrudnienia

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: 17.000 funtów brutto rocznie (22.000 brutto bez zakwaterowania)  
• Zakwaterowanie: pokój 1 os. w mieszkaniu dla personelu • Wyżywienie: we własnym zakresie
• Umowa na brytyjskich warunkach
• Pomoc w organizacji wyjazdu
• Opieka konsultanta w trakcie wyjazdu

Forma kontaktu:

Jeśli zainteresowała Cię nasza oferta wyślij swoje CV wraz z aktualnym zdjęciem oraz podanym okresem dyspozycyjności na podany adres mailowy: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]

W tytule wiadomości należy podać nr.ref. KS 02/05/IN

APLIKACJE BEZ PODANEGO NUMERU REFERENCYJNEGO NIE BĘDĄ ROZPATRYWANE!

Zastrzegamy sobie prawo do skontaktowania się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Chcesz poznać inne nasze oferty? Zapraszamy na naszą stronę internetową www.hoga-praca.pl

W aplikacji proszę zawrzeć klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97, Dziennik Ustaw z 2002 r Nr 101 Poz. 926 z późn. zmianami)