OPERATOR WÓZKA WID£OWEGO – wysokie stawki, premia 100 €, mieszkanie

Walter-Fach-Kraft Personal GmbH, niemiecki pracodawca z 21-letnim stażem, zatrudniający pracowników na terenie Niemiec i Austrii. Gwarantujący niemiecką umowę o pracę i dostęp do wszelkich świadczeń socjalnych

Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko:

OPERATOR WÓZKA WID£OWEGO

kraj: Niemcy

Jeśli chcesz pracować na stałej niemieckiej umowie z wysoką stawką i comiesięczna premią - ta oferta jest właśnie dla Ciebie ! Marzą ci się określone godziny pracy, a potem zasłużony wypoczynek w mieszkaniu, który w całości opłaci pracodawca – Aplikuj !

Zakres Twoich obowiązków:

• obsługa wózków widłowych,

• praca w systemie 2 zmianowym.
  
  

Wymagania:

• aktualne uprawnienia do pracy na wózku widłowym,

• znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym (warunek konieczny).

Oferujemy:

1. Stałą niemiecką umowę o prace.

2. Opłacone mieszkanie w dogodnej lokalizacji.

3. Premię za każdy przepracowany miesiąc w wysokości 100 €.

4. Ubezpieczenie socjalne oraz zdrowotne.

5. Płatne urlopy i premie świąteczne.

6. Możliwość otrzymania zaliczki już po pierwszym przepracowanym tygodniu.

7. Terminowe i atrakcyjne wynagrodzenie.

8. Pomoc w zaaklimatyzowaniu się w nowym miejscu pracy oraz gwarancję zakwaterowania.

9. Kompletna pomoc w załatwieniu spraw urzędowych (zameldowaniu, uzyskaniu korzystnej klasy podatkowej, kindergeldu).

10. £atwy dojazd do miejsca pracy oraz pomoc przy organizacji wyjazdu do Niemiec.

11. Pracę w stabilnej firmie o europejskim zasięgu.

... oraz wiele więcej

Zainteresowany ?

Wyślij CV na adres: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło] lub dzwoń pod numery tel.:

📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło], 📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło]

Wszystkie oznaczenia są skierowane do obu płci.

Prosimy o dodanie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity:Dz. U. 2016 r. poz. 922)