Niemcy! Operator wózków widłowych!

ASTA WORK ( nr 19386 ) agencja pośrednictwa pracy zajmująca się pośrednictwem pracy oraz zwrotem podatku z zagranicy obecnie dla swojego klienta w Niemczech poszukuje pracowników na stanowisko

Operator wózka widłowego

Komisjoner z certyfikatem na wózki widłowe

m/k

bez języka !!!

Hamburg, Niemcy

termin rozpoczęcia pracy: od zaraz

Opis / Obowiązki:

• przewożenie towarów
• praca przy pomocy skanera
• towary spożywcze - temp ok 5 stopni
• praca na dwie zmiany

Wymagania:

• motywacja do pracy na dwie zmiany
• buty bezpieczeństwa
• samochód i język sa mile widziane ale niekonieczne

Oferujemy:

• Praca w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku niemieckim
• Niemiecka umowa o prace, pełne świadczenia socjalne, dodatek urlopowy

Stawka godzinna brutto:

• operator wózka bez niemieckiego 11 €
• operator wózka z niemieckim 12, 50 €

• komisjoner bez niemieckiego 11 €
• komisjoner z niemieckim 12,50 €

Zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę i kosztuje około 270 €

Osoby zainteresowane ofertą i spełniające podane przez nas wymagania prosimy o przesłanie CV (najlepiej w języku niemieckim) na adres:

                               ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło] z tytułem maila wózki/DE

Administratorem Danych Osobowych jest Asta Work , ul Kajki 5/15, 10-546 Olsztyn

, zwany dalej Firmą. W Firmie został powołany Inspektor Ochrony Danych, adres

korespondencyjny: ul Kajki 5/15, 10-546 Olsztyn , e-mail: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło].

Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę (CV) – przetwarzane w

celach rekrutacyjnych - przetwarzane są na podstawie Rozporządzenia Parlamentu

Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie

ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie

swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej

jako RODO). Dane osobowe podane przez kandydata będą przechowywane do czasu

cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu. Dane osobowe

mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Firmy, jak też podmiotom

udzielającym wsparcia Firmie na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi

umowami powierzenia. Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i

ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia

danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do

cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem

przetwarzania. Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale

niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew.

przyszłych rekrutacjach. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w

1. celach jest dobrowolne.

Wysłanie aplikacji do Firmy jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych na potrzeby rekrutacji obecnej oraz przyszłych rekrutacji, na życzenie kandydata aplikacja będzie rozpatrywana tylko w obecnym procesie rekrutacyjnym - prosimy o zaznaczenie przy zgłoszeniu takiej prośby.