Operator koparki - praca w Szwecji

OPERATOR KOPARKI

Naszym klientem jest szwedzka firma zajmująca się pracami drogowymi na terenie Szwecji. Jeśli interesuje Cię praca wśród profesjonalistów danej branży, przy wykorzystaniu najnowszych technologii budowlanych to zapraszamy do udziału w projekcie

MIEJSCE: Sztokholm
STAWKA: 195 SEK/H
UMOWA: Zatrudnienie PL
OKRES: 6 miesięcy z opcją przedłużenia

OPIS STANOWISKA:
Praca przy nawierzchni parkingowej
Praca przy placach zabaw
Wyrównywanie nawierzchni

WYMAGANIA:
Uprawnienia operatora koparki
Doświadczenie w pracach drogowych
Komunikatywna znajomość języka angielskiego
Prawo jazdy kategorii B

OFERUJEMY:
Atrakcyjne wynagrodzenie
Zakwaterowanie w niewielkiej odległości od miejsca pracy
Zwrot kosztów dojazdu
Pełną opieka administracyjna
Organizację wyjazdu

KONTAKT -📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło]

Wpis do rejestru agencji zatrudnienia nr 16818

Prosimy o dodanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska w okresie do 1 roku od dnia przesłania C.V.

INFORMACJE OD ADMINISTRATORA DANYCH OSOBOWYCH

Administratorem Danych Osobowych, jest firma Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku (kontakt: Al. Grunwaldzka 103 A, 80-244 Gdańsk)

Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 (RODO)

Osobie składającej aplikację w procesie rekrutacyjnym przysługuje prawo do treści swoich danych osobowych oraz prawo do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez 1 rok od dnia przesłania CV.

Dane osobowe kandydatów nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu.