Monterzy/ Spawacze/ Malarze przemysłowi- Francja Kraj Loary- Praca od wrzesień/ październik

EuropaJOB, jako agencja zatrudnienia posiadająca certyfikat o numerze rejestru 8455, poszukuje kandydatów na stanowisko:

 Monterzy konstrukcji stalowych – praca przy nowych halach dla przemysłu rolniczego „Agricole”.
Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, uprawnienia na zwyżki teleskopowe, znajomość rysunku technicznego/czytanie planów.
Mile widziana znajomość francuskiego i prawo jazdy kat. B.

- Malarz przemysłowy – malowanie pistoletem w ubraniu ochronnym.
Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku.

- Murarz – praca przy konstrukcji budynku.
Wymagania: uprawnienia na mini koparkę „Mini Pelle”, hydroizolację.

- Spawacz MIG-MAG – praca przy elementach stalowych.
Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, czytanie planów.

Lokalizacja pracy: Kraj Loary, Wandea, Francja
Rozpoczęcie pracy: wrzesień/październik 2021r.

Oferujemy:

- zatrudnienie w oparciu o polską umowę o pracę tymczasową (praca całoroczna - zjazdy w grudniu i w sierpniu)
- stabilną pracę w wymiarze pełnego etatu + nadgodziny
- zakwaterowanie i wyżywienie (od poniedziałku do piątku) zapewnione przez pracodawcę
- odzież roboczą i sprzęt zapewniony przez pracodawcę
- samochód służbowy (transport płatny w przypadku monterów - praca w terenie, pozostali pracownicy pracują w hali w przedsiębiorstwie)
- zwrot kosztów badań lekarskich
- opiekę polskiego koordynatora i wsparcie agencji na każdym etapie zatrudnienia

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: beata.mlodozeniec@europajob.pl wpisując w tytule wiadomości, , stolarz”
Administratorem danych jest EuropaJob Sp. z o.o. z siedzibą w Kraków 30-134, Kunickiego 5-201. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wy-raźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobro-wolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody