Blacharz / Monter izolacji przemysłowych

SFS International Sp. z o.o. Sp. K. działa przy międzynarodowych projektach w sektorze technicznym i przemyśle przetwarzającym surowce mięsne. Działamy w takich krajach jak: Holandia, Belgia, Niemcy, Polska.

Obecnie poszukujemy pracowników na stanowisko:

Blacharz / Monter izolacji przemysłowych

Miejsce pracy: Belgia, Holandia, budowy na terenie Europy

Ilość wakatów: 12

Opis stanowiska

przygotowywanie obróbek blacharskich na warsztacie i na budowie

montaż izolacji ciepło- i zimnochronnych na obiektach przemysłowych

Wymagania:

doświadczenie zawodowe min. 3 lata na obiektach przemysłowych, tj. elektrowniach, rafineriach,  stoczniach

znajomość języka angielskiego / holenderskiego lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym – warunek konieczny, osoby bez znajomości języka nie będą brane pod uwagę

umiejętność czytania rysunku technicznego

certyfikat SCC/VCA

komplet własnych narzędzi

dokładność i sumienność

Mile widziane:

prawo jazdy i/lub własny samochód (proszę zaznaczyć w CV)

Oferujemy:

stabilną i długotrwałą współpracę dla kandydatów spełniających nasze oczekiwania

zakwaterowanie na koszt pracodawcy

atrakcyjne zarobki

Ubezpieczenie Compensa Voyage

Proszę załączyć koniecznie skan certyfikatów potwierdzających kwalifikacje zawodowe, kopię szkoleń BHP (VCA,SCC), Personal Safety Logbook (zielona/pomarańczowa książeczka), a także referencje oraz wszelkie pozostałe dokumenty potwierdzające posiadane doświadczenie i uprawnienia

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

 Biorąc udział w procesie rekrutacji niniejszym wyraża Pan/ Pani zgodę  na administrację, przetwarzanie i przechowywanie swoich danych osobowych przez SFS International Sp. z o.o. Sp. K.. z siedzibą w Starej Iwicznej  05-500 Piaseczno, ul. Nowa 6, w celach związanych z procesami rekrutacji. (zgodnie z  Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.). Zgoda ta obejmuje przetwarzanie danych osobowych przez SFS International Sp. z o.o. Sp. K. również po zakończeniu rekrutacji w celu przedstawiania kolejnych propozycji zatrudnienia, w tym przedstawianie przyszłych ofert pracy za pośrednictwem telefonu (rozmowa telefoniczna lub / i  sms) oraz poprzez pocztę elektroniczną.