Praca w magazynie. Asortyment sklepu internetowego- DE

Gwarantujemy pracę tylko w sprawdzonych firmach, dopełniamy wszelkich formalności i zapewniamy co najmniej 151 godzin pracy w miesiącu. Szukasz stabilnej pracy na dłuższy okres? Z nami masz to jak w banku. Zapoznaj się ze szczegółami tej oferty – nasi rekruterzy odpowiedzą na wszystkie Twoje pytania. Praca w magazynie obsługującym sklep internetowy z szerokim asortymentem
Lokalizacja: Nideraula (Niemcy)
Jakie zadania czekają na Ciebie w tej pracy?
*Zbieranie zamówień za pomocą skanera
*Pakowanie towarów
*Przygotowanie do wysyłki
*Kontrola paczek gotowych do wysłania
*Etykietowanie paczek
Oferujemy:
*Rewelacyjną stawkę 11 euro na godzinę
*Dodatki zmianowe m.in. za pracę w niedziele (50%) i święta (100%)
*Atrakcyjne zakwaterowanie płatne 9euro/dzień (max 35 km od miejsca pracy)
*Gwarantowane 151 godzin pracy w miesiącu i wynagrodzenie wypłacane ZAWSZE na czas!
*Możliwość współpracy długookresowej
*Pracę w systemie dwuzmianowym
*Możliwość ZWOLNIENIA Z PODATKU w Niemczech i uzyskania niemieckiego DODATKU SOCJALNEGO NA DZIECKO (Kindergeld)
*Ubezpieczenie pracownicze i dostęp do opieki zdrowotnej
*Dopełnienie wszystkich formalności bez wychodzenia z domu
*Umowę o pracę tymczasową na warunkach niemieckich
Czego oczekujemy od Ciebie?
*Może być wymagane prawo jazdy kat. B (własny samochód mile widziany)
*Chęci dojeżdżania do pracy samochodem własnym lub wypożyczonym
*Nie wymagamy znajomości języka

Zainteresowany? ZADZWOŃ 📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło], a odpowiemy na wszystkie Twoje pytania. Prosimy wysyłać CV na adres: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]

Chcemy żebyś wiedział, że Administratorem Danych Osobowych jest OTTO Work Force Recruitment Sp. z o.o. Ul. Szwedzka 5, Bielany Wrocławskie, 55-040 Kobierzyce, KRS📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło], NIP📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło], REGON📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło], KRAZ 23365. Twoje dane będą przetwarzane przez Administratora Danych Osobowych dla potrzeb rekrutacji, tj. w procesie wyszukiwania odpowiednich kandydatów do zatrudnienia lub zarekomendowania ich naszym klientom. Pełna treść obowiązku informacyjnego znajduje się na stronie OTTO.