Kierowca C+e, Bez Doświadczenia-system 2/1,2/2, 3/1,3/2

EDEL-Certyfikowana Agencja Doradztwa Personalnego z siedzibą we Wrocławiu(KRAZ 20940) poszukuje kandydatów zainteresowanych pracą stałą zagranicą. Wszystkim naszym kandydatom oferujemy legalne zatrudnienie na niemieckiej umowie o pracę, niemieckie świadczenia socjalne oraz możliwość podjęcia pracy od zaraz. W chwili obecnej poszukujemy dla naszego klienta kandydatów na stanowisko:

Kierowca C+E, bez doświadczenia-system 2/1,2/2, 3/1,3/2

Miejsce pracy: okolice Bremy

Opis stanowiska: -zestawy do wyboru: DAFy, naczepy chłodnie, plandeki, platformy, przyczep -trasy dalekobieżne i międzynarodowe Francja, Austria, Holadnia -praca w systemie 2/1, 2/2,/3/1,3/2 Oferujemy: -stałą pracę w oparciu o niemiecką umowę o pracę  -atrakcyjne wynagrodzenie wg systemu:

2/1: 2020€ +140€ premii +28/56 € diety+ 100€ dodatku na paliwo +17 dni urlopu

2/2: 1500€+ 100€ premii+ 28/56 € diety+ 100€ dodatku na paliwo + 13 dni urlopu

3/1: 2250€ + 150€ premii+ 28/56 € diety+ 100€ dodatku na paliwo + 19 dni urlopu

3/2: 1850€ + 130€ premii+ 28/56 € diety+ 100€ dodatku na paliwo + 15 dni urlopu

• Podwyżka po okresie próbnym (6 miesięcy)

Wymagania: -prawo jazdy kat. CE z kodem 95+ karta kierowcy -podstawowa znajomość języka niemieckiego albo angielskiego mile widziana, ale nie jest wymagana-dbałość o powierzone zadania Osoby zainteresowane prosimy o kontakt telefoniczny bądź przesłanie Cv na nasz adres e-mail z dopiskiem kierowca/Brema. Nr telefonu: +48 721 776 333 e-mail: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]

facebook: EDEL HR Proszę o dołączenie klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)