Opiekunki z zamieszkaniem- 2100 GBP/m brutto - Anglia

Opiekunki z zamieszkaniem Anglia/Szkocja - 530 GBP/tyg brutto

 NR oferty pracy 1/14

M&B Agencja Pracy ( nr rej. 9486) dla brytyjskiego klienta poszukuje opiekunek z zamieszkaniem do pracy w Anglii i Szkocji.

Jesteś miła, opiekuńcza, empatyczna? Potrafisz zająć się starszą osobą i pomóc jej w prowadzeniu domu? Mamy ofertę pracy dla Ciebie za bardzo dobre wynagrodzenie.

Wymagania:

* dobra znajomość j. angielskiego ( warunek konieczny)!

* mile widziane prawo jazdy, ale niekonieczne

* zatrudnienie na warunkach angielskiego pracodawcy                                                  

*predyspozycje do opieki nad osobami starszymi: cierpliwość, empatia itp.

* mile widziane doświadczenie ( opieka w rodzinie itp., należy wpisać do CV)

Oferujemy:

* wynagrodzenie 73-85 funtów za dzień  ( 530- 595 GBP tyg brutto)

Praca przebiega w następujących cyklach do wyboru:

-6 tygodni pracy - 2 tygodnie wolnego

-4 tygodnie pracy - 2 tygodnie wolnego

- 3 tygodnie pracy - 1 tydzień wolnego

-2 tygodnie pracy - 2 tygodnie wolnego

- 1 tydzień pracy- 1 tydzień wolnego

 Praca poprzedzona jest szkoleniem - zakwaterowanie zapewnione/bezpłatne. Oferty pracy w Londynie, ale też w innych regionach Anglii i Szkocji.

M&B Agencja Pracy posiada również oferty pracy dla niań z doświadczeniem. Wynagrodzenie od 200 do 400 GBP tyg brutto w zależności od doświadczenia i znajomości j. angielskiego.

Posiadamy również oferty opiekunki z zamieszkaniem w Oxford i okolicach. Dzienna stawka od 77 do 95 GBP brutto w zależności od doświadczenia.

Rozmowa kwalifikacyjna z M&B Agencją Pracy dla osób przebywających w UK odbywa się przez skyp, podobnie z angielskim pracodawcą.CV koniecznie  z dopiskiem  1/14  w j. angielskim ( mile widziane zdjęcie) prosimy przesyłać na adres: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]

Do CV prosimy o załączeniu klauzuli:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”