Elektryk Zakładowy - Niemcy

EuropaJOB, jako agencja zatrudnienia posiadająca certyfikat o numerze rejestru 8455  w związku z rozwojem projektu poszukuje osób chętnych do pracy na stanowisku:

Elektryk zakładowy z językiem niemieckim

Lokalizacja: miasto Torgau (okolice Lipska, ok. 150 km od polskiej granicy), Saksonia, Niemcy

Rozpoczęcie pracy: od zaraz

Opis zadań:

- montaż i naprawa instalacji elektrycznych

- zapewnianie dobrego stanu technicznego maszyn i urządzeń

- konserwacja i naprawy maszyn oraz instalacji

- ocena stanu technicznego instalacji elektrycznych

- okablowanie szaf

- umiejętność czytania dokumentacji technicznej

Oczekiwania:

- komunikatywna znajomość języka niemieckiego (warunek konieczny)

- wykształcenie kierunkowe

- doświadczenie na podobnym stanowisku

- samodzielność, dokładność, dobra organizacja pracy

Oferujemy:

- pracę zmianową w renomowanej międzynarodowej firmie na pełny etat

- stabilne zatrudnienie w oparciu o polską umowę o pracę tymczasową

- stawkę godzinową + dodatki (+25% więcej za nocki, +50% więcej niedziele)

- zorganizowane płatne zakwaterowanie

- dynamiczny i rozwojowy zespół, przychylnie nastawiony do pracowników z Polski

- zwrot kosztów badań lekarskich

- zapewnioną stałą opiekę polskiego koordynatora i rekrutera przez cały okres zatrudnienia

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres: ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło]

Klauzula dotycząca przetwarzania danych osobowych:

Administratorem danych jest EuropaJob Sp. z o.o. z siedzibą w Kraków 30-134, Kunickiego 5-201. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktowania się z wybranymi kandydatami.