Elektryk- Torgau- Niemcy

EuropaJOB, jako agencja zatrudnienia posiadająca certyfikat o numerze rejestru 8455, , w związku z dynamicznym rozwojem projektu  poszukuje   osób chętnych do pracy na stanowisku:

Elektryk Zakładowy 

Miejsce pracy: Niemcy, okolice Lipska - Torgau

Rozpoczęcie pracy: od zaraz

 Opis stanowiska:  • montaż oraz naprawa instalacji elektrycznych  • zapewnianie prawidłowego stanu technicznego maszyn i urządzeń w zakładzie  • konserwacja i naprawy maszyn oraz instalacji  • ocena stanu technicznego instalacji elektrycznych  • okablowanie szaf  • umiejętność czytania dokumentacji technicznej

 Wymagania:  • komunikatywna znajomość języka niemieckiego (warunek konieczny)  • ukończona szkoła w zawodzie Elektryka  • doświadczenie na stanowisku Elektryka  • odpowiednie kwalifikacje zawodowe  • gotowość oraz chęć wyjazdu do pracy na terenie Niemiec  • samodzielność, dokładność, dobra organizacja pracy 

Oferujemy:  • pracę w renomowanej międzynarodowej firmie  • praca na pełny etat  • pracę na 3 zmiany (6:00 – 14:00, 14:00 – 22:00, 22:00 – 6:00)  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową  • atrakcyjne wynagrodzenie, stawkę godzinową 12, 00 – 16, 00 € brutto + dodatki (25% nocki, 50%niedziele, 100% święta) w zależności od kwalifikacji 

zakwaterowanie oddalone ok. 4- 6 km  od miejsca pracy  • możliwość otrzymania premii po okresie próbnym 3miesiące (100€-300€) co miesiąc w zależności od wyników zakładu  • dynamiczny i rozwojowy zespół, przychylnie nastawiony do pracowników z Polski  • opiekę polskiego koordynatora i możliwość ciągłego kontaktu z Firmą  podczas pobytu w Niemczech  ̣̣ٜٜindywidualne podejście do potrzeb i oczekiwań kandydatów

Jak aplikować:

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres:  ✉️ [email ukryty - ogłoszenie wygasło] z dopiskiem “elektryk,   Niemcy” w tytule wiadomości.

lub kontakt telefoniczny pod numerem: 📵 [numer ukryty - ogłoszenie wygasło]

W CV proszę umieścić następującą klauzulę : „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą; z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)". Zastrzegamy sobie prawo do kontaktowania się z wybranymi kandydatami.